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成片时长:约10分钟
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发表:2015/8/11
小品剧本
如此“评先”
- 故事梗概
- 作品正文
如此“评先”(小品)
序幕
人物:甄主任,某单位主任。
石主任,某单位副主任。
老文:某单位老同志。
小武:某单位小同志。
时间:炎热夏天的上午。
地点:某单位主任办公室。
幕启。
甄主任办公室。空调开放,室内凉风习习。桌面上有电脑,文件盒,一杯绿茶,摊开的文件及电话机等。桌前有沙发两组。一侧墙壁有两组书柜,柜里摆满大大小小的书;一侧墙壁上悬挂有“天下为公”“厚德载物”的书法条幅。室内整洁卫生。甄主任坐老板桌前点点鼠标,看看电脑,又看看文件,抿一口茶站起。
甄主任(悠闲踱步,自言自语):暑假也不闲,上级来文件,今年教师节,单位要评先。事前摸了底,昨天又搞了个民意测验。这一个市先进谁都想要,因为评职称算个条件。我这个甄主任要把事情办认真了,还真得好好地盘算盘算。不如把石主任叫来,参谋参谋,看他怎样推荐。(打电话,要石主任)
石主任(快步匆忙上):甄主任,办事认真,打个电话催死人。来啦来啦,你电话还没撂下,我人已经来啦。快不快,我是坐电话来得呀。
甄主任(幽默搞笑地):石主任就是牛,电话没挂人露头。来来来,快坐下,喝杯茶,咱把评先的事好好地拉一拉。
石主任(郑重其事地):要说评先评优,咱单位非老文莫属。人家老文快要退休,工作从没有偷懒滑油。去年研究成果得了省厅二等奖,今年又出了研究专著。无论下乡到校,无论钻研出书,人家都走在了前头。你听听学校领导和老师的评价,一个劲都伸出大拇指头,异口同声都称赞这样的老同志少有。这样的同志不能评先评优,我们这当领导的岂不成了糊涂猴。我老石就爱说实话,你杀我刮我也不改口。
甄主任(揶揄责备地):你老石也不要太死,只管高嗓门大放厥词。老文人品素质高,工作扎实做得好,但这市先进还是评不了。因为文件有规定,以前评过了,这次就不能再参评。不信你瞅瞅(示意桌上的文件),这白纸黑字的文件写得清。老文零三年评了市先进,零五年评了省先进,再参评就违背了上级文件精神。你老石敢冒上级文件规定之大不韪,为老文再评一次市先进!
石主任(愠怒鸣不平地):文件有规定,老石瞎起哄。老文不参评,真为鸣不平。罢了罢了,我们再看看其他人。老木肯下劲,工作有创新。大关顾大局,思想很先进。小李虽年轻,工作也卖劲。我再推荐这几位同志参评。
甄主任(胸有成竹地):昨天已摸底,老石你还不清?老木、大关、小李都已评过市先进。这次也不能再参评。
石主任(若有所思,愤然地):可这样评下去,是不是瞎胡弄。如果单位人员少,最后菜鸟也能等个宝。干与不干,干多干少,干好干坏,没区别,都一样,还不如都不干,就在那等个天荒地老!
甄主任(好言相劝):老石啊,你正直,实在,为人好,可也不能为这事大发牢骚。我和你心情一个样,作为一把手,咋不想把咱单位干事创业的氛围营造好。就说这次评市先进,我岂不想推举老文,真正体现干好工作的同志待遇高。可这是上级的文件的精神,这个坎还真难绕!还请你老兄出面做做老文的工作,把这善后的工作做好。
石主任(莫名其妙):那,这市先进评谁?
甄主任(无可奈何地):排来排去,没评的,只有小武了。
石主任(大惊失色,张口结舌):小、小、小武?
甄主任(很平静地):只有评小武了,说啥也不能让这个市先进指标作废呀!那样会有人骂我们的。
石主任(异常恼怒):经常不上班,工作扯屌蛋,这人评市先,笑柄传全县。老文的工作你去做,我就此下坡滚蛋!
石主任愤愤然下。甄主任打电话要老文。老文上。
老文(步履悠然上):要老文,叫老文,老文满脸枯皱纹,虽说快要退休了,工作还爱较个劲。干好最后这两年,退休回家抱孙孙。甄主任叫我有何吩咐。
甄主任(尊敬有加):老文您请坐。没有什么吩咐。有件事要向您解释一下。您的成绩都公认,本想给您评个市先进。奈何上级文件有规定,以前评过的不能再参评,只有让给其他人。请您理解莫认真,不要为此伤了神。
老文(平常且较真地):我评不评不要紧,反正两年就走人。关键是单位要树正气,不要让好好干工作的人寒了心。和谐单位要营造,是非赏罚要严明。不然一潭死水都懈怠,谁还去干事创业费精神?我当是件什么事,原来是评先的事情你说明。没什么,我只有服从上级文件,我能够理解你们的心情。没别的事,我先走了。
甄主任(如释重负地):谢谢老文!没想到您这么豁达大度理解人!
老文坦然而下。甄主任打电话要小武。小武忐忑不安地上。
序幕
人物:甄主任,某单位主任。
石主任,某单位副主任。
老文:某单位老同志。
小武:某单位小同志。
时间:炎热夏天的上午。
地点:某单位主任办公室。
幕启。
甄主任办公室。空调开放,室内凉风习习。桌面上有电脑,文件盒,一杯绿茶,摊开的文件及电话机等。桌前有沙发两组。一侧墙壁有两组书柜,柜里摆满大大小小的书;一侧墙壁上悬挂有“天下为公”“厚德载物”的书法条幅。室内整洁卫生。甄主任坐老板桌前点点鼠标,看看电脑,又看看文件,抿一口茶站起。
甄主任(悠闲踱步,自言自语):暑假也不闲,上级来文件,今年教师节,单位要评先。事前摸了底,昨天又搞了个民意测验。这一个市先进谁都想要,因为评职称算个条件。我这个甄主任要把事情办认真了,还真得好好地盘算盘算。不如把石主任叫来,参谋参谋,看他怎样推荐。(打电话,要石主任)
石主任(快步匆忙上):甄主任,办事认真,打个电话催死人。来啦来啦,你电话还没撂下,我人已经来啦。快不快,我是坐电话来得呀。
甄主任(幽默搞笑地):石主任就是牛,电话没挂人露头。来来来,快坐下,喝杯茶,咱把评先的事好好地拉一拉。
石主任(郑重其事地):要说评先评优,咱单位非老文莫属。人家老文快要退休,工作从没有偷懒滑油。去年研究成果得了省厅二等奖,今年又出了研究专著。无论下乡到校,无论钻研出书,人家都走在了前头。你听听学校领导和老师的评价,一个劲都伸出大拇指头,异口同声都称赞这样的老同志少有。这样的同志不能评先评优,我们这当领导的岂不成了糊涂猴。我老石就爱说实话,你杀我刮我也不改口。
甄主任(揶揄责备地):你老石也不要太死,只管高嗓门大放厥词。老文人品素质高,工作扎实做得好,但这市先进还是评不了。因为文件有规定,以前评过了,这次就不能再参评。不信你瞅瞅(示意桌上的文件),这白纸黑字的文件写得清。老文零三年评了市先进,零五年评了省先进,再参评就违背了上级文件精神。你老石敢冒上级文件规定之大不韪,为老文再评一次市先进!
石主任(愠怒鸣不平地):文件有规定,老石瞎起哄。老文不参评,真为鸣不平。罢了罢了,我们再看看其他人。老木肯下劲,工作有创新。大关顾大局,思想很先进。小李虽年轻,工作也卖劲。我再推荐这几位同志参评。
甄主任(胸有成竹地):昨天已摸底,老石你还不清?老木、大关、小李都已评过市先进。这次也不能再参评。
石主任(若有所思,愤然地):可这样评下去,是不是瞎胡弄。如果单位人员少,最后菜鸟也能等个宝。干与不干,干多干少,干好干坏,没区别,都一样,还不如都不干,就在那等个天荒地老!
甄主任(好言相劝):老石啊,你正直,实在,为人好,可也不能为这事大发牢骚。我和你心情一个样,作为一把手,咋不想把咱单位干事创业的氛围营造好。就说这次评市先进,我岂不想推举老文,真正体现干好工作的同志待遇高。可这是上级的文件的精神,这个坎还真难绕!还请你老兄出面做做老文的工作,把这善后的工作做好。
石主任(莫名其妙):那,这市先进评谁?
甄主任(无可奈何地):排来排去,没评的,只有小武了。
石主任(大惊失色,张口结舌):小、小、小武?
甄主任(很平静地):只有评小武了,说啥也不能让这个市先进指标作废呀!那样会有人骂我们的。
石主任(异常恼怒):经常不上班,工作扯屌蛋,这人评市先,笑柄传全县。老文的工作你去做,我就此下坡滚蛋!
石主任愤愤然下。甄主任打电话要老文。老文上。
老文(步履悠然上):要老文,叫老文,老文满脸枯皱纹,虽说快要退休了,工作还爱较个劲。干好最后这两年,退休回家抱孙孙。甄主任叫我有何吩咐。
甄主任(尊敬有加):老文您请坐。没有什么吩咐。有件事要向您解释一下。您的成绩都公认,本想给您评个市先进。奈何上级文件有规定,以前评过的不能再参评,只有让给其他人。请您理解莫认真,不要为此伤了神。
老文(平常且较真地):我评不评不要紧,反正两年就走人。关键是单位要树正气,不要让好好干工作的人寒了心。和谐单位要营造,是非赏罚要严明。不然一潭死水都懈怠,谁还去干事创业费精神?我当是件什么事,原来是评先的事情你说明。没什么,我只有服从上级文件,我能够理解你们的心情。没别的事,我先走了。
甄主任(如释重负地):谢谢老文!没想到您这么豁达大度理解人!
老文坦然而下。甄主任打电话要小武。小武忐忑不安地上。
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